Las acciones que crean un ambiente de trabajo hostil pueden tener consecuencias negativas cuando se vuelven frecuentes. Es importante detectar una conducta inapropiada en el trabajo a tiempo para que los empleados no atraviesen situaciones desagradables, y para que la empresa no pierda enormes sumas de dinero en defensa legal, rotación de empleados y compensaciones…
Cómo Afecta la Conducta Inapropiada en el Trabajo, y Por Qué No Tolerarla
