Son múltiples las afecciones que puede sufrir un trabajador al realizar sus tareas, desde situaciones graves, como amputaciones, hasta dolores articulares o musculares crónicos derivados de malas posturas. En muchos casos, es muy probable que haya responsabilidad del empleador y que usted esté en condiciones de buscar un abogado del trabajador lesionado que lo asesore.
Reclamar indemnizaciones o compensaciones por problemas físicos o psicológicos producidos a partir de la realización repetitiva de una actividad laboral es completamente legal, es un derecho que asiste a los trabajadores. Usted y su familia deben saber que una discapacidad física o mental derivada de la realización de un determinado trabajo puede ser un impedimento para conseguir futuros empleos, incluso para personas jóvenes.
Por regla general, luego de haberse producido una lesión laboral, el empleador busca pagar lo menos posible. Incluso hay casos en los que los trabajadores deben hacerse cargo de costosos gastos médicos porque estos superan su cobertura de salud. Es por esta razón que los empleados necesitan asesoramiento legal competente para saber pormenorizadamente cómo están amparados por las leyes laborales en estos casos.
Contratar un abogado es una buena decisión porque es la mejor manera de proteger los intereses, tanto del damnificado como de los seres queridos que dependen de él. Un abogado del trabajador lesionado tratará de maximizar las compensaciones para que el empleado pueda recuperar los gastos médicos y, eventualmente, recibir indemnizaciones que le permitan sobrellevar el tiempo en el que no pueda desarrollar tareas.
Abogado del Trabajador Lesionado
Un tema muy importante es que no hay que esperar un largo periodo de tiempo para decidirse a llevar adelante acciones luego de un accidente de trabajo. Para reclamar indemnizaciones o compensaciones es necesario actuar con rapidez.
En caso de accidentes relacionados con el trabajo, tome contacto de inmediato con especialistas para que lo asesoren y le informen sobre sus derechos. Si usted está incapacitado o imposibilitado de hacerlo, que al trámite lo haga un familiar o allegado a la familia.
Otro detalle clave: no es condición indispensable tener papeles todos los papeles de residencia en los Estados Unidos en regla para reclamar una indemnización por una lesión laboral. Tampoco es determinante si cuenta o no con seguro de salud vigente.
Busque el mejor abogado del trabajador lesionado
Ante un accidente laboral en California, la mejor opción es buscar el mejor abogado del trabajador lesionado. Hay muchas opciones. Sin embargo, no todos están capacitados para enfrentar la complicada serie de acciones que se deben llevar adelante de manera rápida e inteligente. Belal Hamideh Law, por ejemplo, tiene una oficina especial dedicada a la compensación de trabajadores lesionados, todos profesionales especialmente entrenados para este tipo de casos.
Un abogado experimentado sabe cuándo actuar con cautela y cuándo intervenir con agresividad para lograr el mejor acuerdo para su cliente. Puede reclamar una compensación por incapacidad permanente, atención médica gratuita, beneficios por incapacidad temporal y compensaciones de rehabilitación vocacional, por ejemplo.
Debe saber que las compañías de seguros tienen grandes equipos de abogados para estos casos y es casi imposible «luchar» contra ellas en soledad. Con Belal Hamideh Law puede comunicarse telefónicamente (562-526-1224) o chatear en vivo con un abogado. No pierda tiempo. La consulta es gratuita.